最新2012年工伤伤残赔付标准计算表

点击:978 信息来源: 添加时间:2013-05-16 11:06:00

2012年广东省工伤伤残赔付标准

根据《广东省工伤保险条例》制作,2012年1月1日起适用

第17条规定职工发生工伤经治疗伤情稳定后存在残疾,影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。第18条规定劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定

伤残津贴

一次性伤残补偿

本人要求一次性享受工伤保险待遇,由社保支付以下费用,终结工伤保险关系

一次性医疗
补助金

一次性伤残就业补助金

按月发放

一次性发放

一次性发放

一次性发放

以本人工资为基数,直至死亡

工伤保险基金按伤残等级支付,以本人工资为基数

①一次性伤残补助金。 ②伤残津贴。计发十年 ③一次性医疗补助金(以本人工资为基数)。一级15个月、二级14个月、三级13个月、四级12个月。                 ④生活护理费(以上一年度职工月平均工资为基数)。一次性计发十年。

职工提出与用人单位解除或者终止劳动关系,以本人工资为基数

伤残待遇

劳动能力障碍(完全丧失)

一级

90%

27个月

二级

85%

25个月

三级

80%

23个月

四级

75%

21个月

大部分丧失

五级

保留与企业的劳动关系由企业安排适当工作 。难以安排工作的由用人单位按月发给本人工资的70%、60%

18个月

10个月

50个月

六级

16个月

8个月

40个月

部分丧失

七级

13个月

6个月

25个月

八级

11个月

4个月

15个月

九级

 9个月

2个月

8个月

十级

 7个月

1个月

4个月

生活自理障碍(生活护理费)

四个等级

一级
(五项均需护理)

生活不能自理范围:    1.进食  2.翻身  3.大、小便  4.穿衣及洗漱  5.自我移动

需经劳动能力坚定委员会确认需要生活护理的,由工伤保险基金支付。上一年度职工月平均工资为基数。

60%

二级
(五项中四项需护理)

50%

三级
(五项中三项需护理)

40%

四级
(五项中1-2项需护理)

30%

工亡赔付标准

工亡待遇

丧葬补助金

6个月统筹地区上年度职工月平均工资。

2003.9.23劳动和社会保障部第18号文件《因工死亡职工供养亲属范围规定》依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源并有下列情形之一可按规定申请供养亲属抚恤金:1、完全丧失劳动能力的;2、工亡职工的配偶男满60周岁、女满55周岁;3、工亡职工的父母男满60周岁、女满 55周岁的;4、工亡子女未满18周岁的;5、工亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁;6、工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女未满18周岁的;7、工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力,其兄弟姐妹未满18周岁的。

一次性工亡补助金

上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍

供养亲属抚恤金

按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源的无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%;其他亲属每人每月30%;孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于职工生前工资。

伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。 
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

注:本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资

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